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Los participantes de la Lanzadera de Empleo de Astillero comienzan el proceso de intermediación con las empresas

Octubre 09 2015

Desde abril está en marcha la tercera edición de este proyecto

A lo largo de este mes de octubre, los participantes de la Lanzadera de Empleo de Astillero han comenzado el proceso de intermediación con las empresas al objeto de poder acceder de inmediato al mercado laboral.

El Ayuntamiento de Astillero junto al Servicio Cántabro de Empleo, pusieron en marcha en el mes de abril la “III Lanzadera de Empleo y Emprendimiento Solidario de Astillero”,  con un equipo de 25 personas desempleadas, con diferente formación y experiencia laboral, que engloba diversos sectores profesionales, tales como producción, administración, atención al cliente, ingeniería química, automoción, banca, turismo y belleza, entre otros.

El “Proyecto de Lanzadera de Empleo” está formado por un equipo de personas con espíritu dinámico, comprometido y solidario, coordinadas por una coach, Luisa Ortiz Martínez, quien se encarga, de acompañar, guiar y orientar al equipo en sus objetivos y en la consecución del logro final: la inserción en el mercado laboral, ya sea por cuenta propia o ajena. 

En la actualidad, del grupo inicial que integraba esta iniciativa, han sido contratadas ya 14 personas, 3 han retomado sus estudios, 1 está dedicada a labores de voluntariado, y 1 está desarrollando su propio proyecto de emprendimiento, el resto continua con su proceso de búsqueda activa de empleo.

Esto demuestra el alto porcentaje de empleabilidad en menos de un año, de un programa con una metodología innovadora y eficaz, en la lucha contra el desempleo, en el que los participantes refuerzan sus competencias, generando conocimiento colectivo para la consecución de un fin común, conseguir empleo, siendo clave del proceso la colaboración entre sector público y el privado.

El Ayuntamiento de Astillero puso en marcha la tercera edición de este programa tras los buenos resultados cosechados el pasado año: 22 de los 28 participantes de la Lanzadera lograron  formalizar un contrato en diversos sectores como Educación, Servicios, Prouducción o Administración, lo que supuso un porcentaje de inserción laboral del 78%.